Прокуратура Юстинского района проверила исполнение трудового законодательства по обращению местного жителя.

Мужчина работал грузчиком по уборке мусора в Специализированном автохозяйстве, с которым был заключен гражданско-правовой договор. По нему сотрудник работал как член кооператива. Работа выполнялась однотипная, не по разовым заданиям Общества, оплата труда проводилась ежемесячно.

Таким образом, договор гражданско-правового характера фактически регулировал трудовые отношения.

Прокурор Юстинского района направил иск в суд для установления факта трудовых отношений.

Суд удовлетворил иск в полном объеме, решение не вступило в законную силу.